Accidente laboral Tuve un accidente de trabajo
La ART tiene que darte atención médica sin costo.

Si sufriste un accidente mientras trabajabas, un accidente yendo o regresando del trabajo o desarrollaste una enfermedad relacionada con tus tareas laborales, podemos asesorarte sobre tus derechos y las prestaciones que debe brindar la ART.
La ART tiene que darte atención médica sin costo.
La ART lo cubre, salvo desvíos ajenos al trabajo.
Si figura en el listado oficial, la ART tiene que cubrirla.
Podés cuestionar el rechazo ante la Comisión Médica.
Tenés cinco días hábiles para cuestionar el alta.
Podés discutirlo ante la Comisión Médica.
Es obligatoria antes de ir a la Justicia.
El rechazo de la ART no necesariamente pone fin al reclamo.
Contanos tu caso por WhatsAppLegalMente tiene una calificación de 5,0 sobre 5 en Google, con 44 reseñas.
Nos contás qué pasó y qué te respondió la ART.
Reunimos con vos la documentación médica y laboral.
Si no hubo denuncia, la hacemos; si la ART ya decidió, revisamos su fundamento y los plazos.
Iniciamos el trámite que corresponda con toda la prueba desde el primer escrito.
Te acompañamos en la evaluación médica.
Si la resolución no refleja tu situación, evaluamos con vos si conviene recurrirla.
Seguimos tu caso hasta el cierre.
El resultado depende de cada caso, de la documentación y de las secuelas acreditadas.
La ART tiene que cubrir, sin costo para vos, toda la atención médica del accidente o la enfermedad y pagarte las prestaciones en dinero que correspondan mientras no puedas trabajar y si te quedan secuelas.
La atención médica sigue hasta que te cures o mientras duren los síntomas que te impiden trabajar, e incluye prótesis y ortopedia, rehabilitación y recalificación profesional.
Una prestación mensual. Los primeros diez días los paga el empleador y, desde el día once, la ART, hasta el alta, la incapacidad permanente o los dos años.
Una indemnización según el porcentaje de incapacidad.
Prestaciones para su familia.
Si la ART no te está dando algo de esto, contanos.
Contanos tu caso por WhatsAppLa documentación dependerá del tipo de reclamo.
Para determinados trámites ante las Comisiones Médicas, la SRT exige documentación médica específica.
Si sufriste un accidente de trabajo, es importante denunciarlo ante tu empleador y la ART y recibir atención médica. También conviene conservar toda la documentación relacionada con el accidente, incluyendo estudios, certificados médicos, denuncias y constancias de atención.
La ART debe otorgar las prestaciones correspondientes frente a un accidente laboral reconocido. Entre las prestaciones médicas se encuentran asistencia médica y farmacéutica, prótesis y ortopedia, rehabilitación, recalificación profesional y los traslados correspondientes.
Si existen problemas con la cobertura, rechazo del accidente, alta médica prematura o diferencias respecto de la incapacidad, es recomendable obtener asesoramiento legal para determinar cómo continuar el reclamo.
Un accidente in itinere es el que ocurre en el trayecto entre el domicilio del trabajador y su lugar de trabajo, siempre que el recorrido no haya sido interrumpido o alterado por motivos ajenos al trabajo en los términos previstos legalmente.
La Ley de Riesgos del Trabajo incluye estos accidentes dentro de las contingencias laborales cubiertas. Por eso, un accidente ocurrido mientras el trabajador se dirige normalmente hacia su empleo o regresa de él puede estar cubierto por la ART.
Cada caso debe analizarse individualmente, especialmente cuando existieron desvíos, interrupciones o circunstancias particulares durante el trayecto.
El rechazo de la ART no necesariamente pone fin al reclamo. El trabajador puede cuestionar el rechazo mediante el procedimiento correspondiente ante la Comisión Médica.
La Superintendencia de Riesgos del Trabajo contempla específicamente un trámite destinado a determinar si corresponde el rechazo de un accidente laboral o enfermedad profesional. Para iniciarlo resulta importante contar con documentación médica e información relacionada con la contingencia.
En LegalMente analizamos el motivo del rechazo, los antecedentes médicos y laborales y la documentación disponible para determinar cómo continuar el reclamo.
Si la ART te otorgó el alta médica pero continuás con dolor, limitaciones o considerás que necesitás continuar el tratamiento, existen procedimientos para plantear la controversia ante el sistema de riesgos del trabajo.
Es importante conservar los estudios médicos, certificados, indicaciones del médico tratante y demás documentación que permita acreditar la persistencia de las dolencias.
La existencia de un alta de la ART no significa que el trabajador deba ignorar síntomas persistentes ni impide analizar si corresponde cuestionar esa decisión.
Sí. Las enfermedades originadas o relacionadas causalmente con las condiciones y tareas laborales pueden dar lugar a prestaciones dentro del sistema de riesgos del trabajo cuando se reúnen los requisitos correspondientes.
El análisis debe considerar, entre otros elementos, las tareas realizadas, antigüedad, movimientos repetitivos, esfuerzos, posiciones forzadas, exposición a determinados agentes y documentación médica.
Si la ART rechaza la enfermedad denunciada, existen procedimientos ante las Comisiones Médicas para cuestionar ese rechazo.
La documentación dependerá del tipo de reclamo, pero normalmente resulta conveniente reunir DNI, denuncia del accidente o enfermedad, constancias de atención de la ART, alta médica, estudios médicos, historia clínica, certificados e indicaciones médicas.
También pueden resultar importantes recibos de sueldo, información sobre las tareas desarrolladas y cualquier documentación relacionada con las circunstancias del accidente o enfermedad.
Para determinados trámites ante las Comisiones Médicas, la SRT exige documentación médica específica.
La incapacidad laboral se determina mediante una evaluación médica de las secuelas que quedaron como consecuencia del accidente de trabajo o enfermedad profesional, aplicando el régimen y baremo correspondiente.
No depende únicamente del diagnóstico: deben evaluarse las secuelas y su incidencia conforme a los criterios legalmente establecidos.
Cuando existe controversia respecto del porcentaje de incapacidad determinado por la ART, puede corresponder la intervención de la Comisión Médica y, según el caso, las vías posteriores disponibles.
Cuando corresponde una prestación dineraria por incapacidad derivada de un accidente laboral o enfermedad profesional cubierta por el sistema, la obligación se encuentra dentro del régimen de riesgos del trabajo, normalmente a cargo de la ART o del sujeto responsable de la cobertura según el caso.
El monto no puede determinarse correctamente con un único dato: deben analizarse la fecha de la contingencia, remuneraciones, edad, porcentaje de incapacidad y normativa aplicable.
Si la ART determina que el trabajador tiene 0% de incapacidad, pero existen secuelas que considera derivadas del accidente o enfermedad profesional, puede analizarse la posibilidad de cuestionar esa determinación.
La SRT dispone de procedimientos para la evaluación de incapacidad ante las Comisiones Médicas. La documentación médica y los estudios que acrediten las secuelas resultan especialmente relevantes.
Continuar trabajando no elimina automáticamente la posibilidad de reclamar por las consecuencias de un accidente laboral o enfermedad profesional.
La existencia de incapacidad debe analizarse según las secuelas y las reglas del sistema de riesgos del trabajo. Por eso, el hecho de que una persona haya retomado o continúe desarrollando tareas no permite, por sí solo, concluir que no existe incapacidad indemnizable.
Las Comisiones Médicas son organismos que intervienen en controversias del sistema de riesgos del trabajo, incluyendo cuestiones vinculadas con accidentes laborales, enfermedades profesionales, tratamientos, rechazos e incapacidad.
Actualmente existen distintos procedimientos ante las Comisiones Médicas y la SRT modificó aspectos de su tramitación durante 2026 mediante la Resolución SRT 5/2026.
En determinados procedimientos del sistema de riesgos del trabajo se requiere patrocinio letrado, y contar con asesoramiento jurídico permite analizar la documentación médica, la estrategia del reclamo y las consecuencias de las decisiones que se adopten.
La propia SRT contempla información y mecanismos relativos al patrocinio letrado para los trámites ante Comisiones Médicas.
En LegalMente brindamos asesoramiento en reclamos contra ART y accidentes laborales en Ushuaia y Tierra del Fuego.